秦皇島公務員考試
2018年秦皇島市撫寧區(qū)招聘編外教師155人公告
http://qlkzxdg.cn 2018-08-01 來源:撫寧區(qū)人民政府
秦皇島市撫寧區(qū)2018年公開招聘編外教師公告第1號
為滿足我區(qū)農村小學及幼兒園教育教學需求,經區(qū)政府研究同意,擬面向社會公開招聘編外教師155名。現將相關事宜公告如下:
一、招聘指標
招聘指標共計155個。具體指標如下:
應聘人數和招聘指標之比不低于2:1,低于2:1的,可適當調整招聘指標。
二、招聘條件
(一)具有秦皇島市戶籍(戶口截止時間為2018年8月1日以前);
(二)年齡在30周歲以下(1988年7月31日以后出生);
(三)2014年至2018年全國普通高等學校畢業(yè)生;
(四)遵紀守法,具有良好的品行和職業(yè)道德,能夠勝任一線崗位教育教學工作;
(五)身體健康(依照《河北省申請教師資格人員體檢標準及辦法(試行)》 ,體檢合格);
(六)應聘幼兒園教師要具備全國普通高等學校專科及以上畢業(yè)學歷,且具有幼兒園教師資格證(含取得教師資格考試筆試、面試合格證);應聘小學教師要具備全國普通高等學校本科及以上畢業(yè)學歷(其中撫寧區(qū)戶籍應聘人員具備全國普通高等學校師范類專業(yè)??飘厴I(yè)學歷即可),且具有小學及以上教師資格(含取得教師資格考試筆試、面試合格證)。
(七)有下列情況之一的人員,不得應聘:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.曾被開除公職的人員;
3.法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、招聘方式
委托第三方公開招聘。
四、招聘程序
(一)發(fā)布信息。
2018年7月31日至8月6日,通過中國撫寧網(網址:http://www.chinafuning.gov.cn)等渠道發(fā)布招聘公告。
(二)報名。
本次招聘采取網上報名方式進行。報考人員可登錄秦皇島市撫寧區(qū)2018年公開招聘編外教師網上平臺(http://www.qgsydw.com/qgsydwzp/custom/qhdedu)(以下簡稱網上報名系統(tǒng),用電腦登錄時,需使用Windows10操作系統(tǒng))進行網上報名,同時在網上報名系統(tǒng)打印個人準考證,并查詢相關信息、補充公告等,請報考人員密切關注網上報名系統(tǒng)。
在線報名地址:http://www.qgsydw.com/qgsydwzp/custom/qhdedu (用電腦登錄時,需使用Windows10操作系統(tǒng))
報名時間:2018年8月6日9:00—8月8日17:00
初審時間:2018年8月6日9:00—8月8日17:00
打印準考證時間:2018年8月11日9:00—8月12日11:00
注意事項:1.撫寧區(qū)在職公辦(含編外)教師不得報考。2.每人限報一個學科崗位,崗位不能兼報。其中應聘小學教師的,專科學歷應聘人員教師資格證任教學科或所學專業(yè)要與應聘學科一致;本科及以上學歷應聘人員應聘語文、數學、英語學科不受其所學專業(yè)及教師資格證任教學科限制,可根據自己意愿在需求學科中任選一科報考,應聘音樂、體育、信息技術學科所學專業(yè)或教師資格證任教學科要與應聘學科一致。3.報考人員要保證填報的個人信息真實有效,符合本次報名條件和要求,如果在后續(xù)資格復查時出現填寫的個人信息與報名條件及要求不相符的,隨時取消應聘資格,后果由填報人自負。
(三)筆試。
1.命題范圍:⑴報考小學教師,考所報學科高中知識或略有突破;⑵報考農村幼兒園教師,考學前教育知識??荚嚂r間均為120分鐘,滿分均為100分。
2.筆試時間:2018年8月13日上午9:00至11:00。
3.筆試地點:撫寧區(qū)金山學校。
4.筆試要求:應聘人員憑本人身份證、準考證入場。筆試按照中、高考程序進行,應聘人員要提前在相關網站上閱讀中、高考考試規(guī)則,如違反相關考試紀律,直接取消應聘資格。
公布筆試成績等后續(xù)工作信息在中國撫寧網或秦皇島市撫寧區(qū)2018年公開招聘編外教師網上平臺上發(fā)布,請密切關注。凡在規(guī)定時間內未參加筆試、資格復查、面試、體檢和選崗等環(huán)節(jié)的,視為自動放棄相應資格,責任自負。
(四)公布筆試成績和擬參加面試人選名單。
閱卷結束后,公布筆試成績(四舍五入保留一位小數)和擬參加面試人選名單。其中招聘指標為10個及以上的學科按1.5:1比例,招聘指標為10個以下的學科按2:1比例,末位出現小數時捐為整數,依據筆試成績從高到低確定擬參加面試人選,如末位分數出現并列,則均參加面試。
(五)資格復查。
發(fā)布資格復查公告,在規(guī)定時間內對擬參加面試人選進行資格復查。逾期不再受理,視為自動放棄應聘資格。
擬參加面試人員根據本人情況提交以下材料進行資格復查:戶口本(戶口截止時間為2018年8月1日以前)、報到證或存檔協(xié)議書、身份證、畢業(yè)證原件及其復印件一式一份及教師資格證(取得教師資格證書的,除提供原件及復印件各一份外,還須登錄“中國教師資格網” (網址http://www.jszg.edu.cn),進入“證書驗證”頁面,打印證書驗證網頁一份,無法進行網上認證的,必須提供教師資格認定表原件及復印件一份;取得教師資格考試筆試和面試合格證書并經現場確認,但尚未發(fā)放教師資格證人員,需提供筆試和面試合格證書原件及復印件,并登陸“中國教育考試網”(網址http://www.ntce.cn/),進入“合格證查詢”頁打印合格證明一份)。已就業(yè)的公職人員須攜帶現就業(yè)單位出具的同意報考證明信(寫明本人基本情況、現實表現和同意報考意見),同時縣級主管部門要簽署同意報考意見并加蓋行政公章。
經現場資格復查,凡不符合應聘條件和要求的,直接取消應聘資格。
(六)面試。
1.公布面試名單和面試工作安排。
2.參加面試人員持身份證、準考證準時到公告地點參加面試。
⑴面試形式為試講。其中音樂、體育、信息技術、學前教育4個學科要先進行專業(yè)技能測試,測試內容分為自選和評委指定兩個部分。音樂、體育、信息技術測試時間均為10分鐘,學前教育繪畫技能測試時間為15分鐘,彈唱和舞蹈技能測試時間為5分鐘。技能測試成績滿分均為20分,測試成績計入面試成績中,其中技能測試低于12分的確定為不合格等次,不合格者直接取消試講資格。
?、圃囍v內容,應聘小學教師為我區(qū)初中學段現行教材,應聘幼兒園教師為我區(qū)直屬機關幼兒園現行教材,所需教材自備。試講時間為5-8分鐘,滿分為100分,評委在試講結束后當場公布試講分數,核分時去掉一個最高分,去掉一個最低分,最后算出平均分(四舍五入保留一位小數)為試講成績。
注意事項:整個面試過程實行封閉式管理。試講人員在待講室等待。采用抽簽方式決定試講順序和題目。試講時統(tǒng)一著裝。試講前先到指定更衣室更衣,之后由工作人員引導到指定考場參加試講,試講結束即返程。試講人員不得隨意離開待講室,午飯自備。
(七)核定總成績,公布參加體檢名單。
總成績?yōu)楣P試成績與面試成績之和。根據本人總成績排名情況和每個學科實際聘用總人數,按1:1比例足額確定參加體檢人選。在確定人選時,如果最后一名總成績相同,則按以下順序確定體檢人選:1.面試成績高者優(yōu)先;2.學歷層次高者優(yōu)先;3.本專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先;4.優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先;5抽簽決定人選。體檢人選確定后,公布參加體檢人員名單。
(八)體檢。
參加體檢人員須持本人身份證、準考證按照體檢公告規(guī)定時間和要求到授權醫(yī)院參加體檢。體檢費用自理。體檢不合格者取消聘用資格,并依總成績高低由下一個考生遞補(如該總成績出現并列,則按照招聘程序第七條規(guī)定的原則遞補)。
(九)考核,公示擬聘結果。
對體檢合格人員的思想政治等現實表現進行考核,考核合格的確定為擬聘人選。擬聘結果予以公示,公示無異議確定聘用結果。
(十)選定崗位,限期報到。
被聘用人員根據學科需求情況,按照“總成績高者優(yōu)先選崗”的原則,由本人選崗到校,如總成績出現并列,抽簽決定選崗順序。選崗到校后,本人提供齊全檔案等必備材料,辦理相關入職手續(xù),限期報到。上崗時還須參加入職教育培訓。在規(guī)定時間不選崗或逾期不報到者,取消聘用資格,再依總成績高低由下一個考生補聘(如該總成績出現并列,則按照招聘程序第七條規(guī)定的原則補聘)。
五、有關待遇
(一)聘用人員與聘用學校簽訂聘用合同,為區(qū)內編外教師,由區(qū)人才交流服務中心實行人事代理。
(二)聘用人員實行試用期制度,應往屆未就業(yè)的各類院校畢業(yè)生試用期一年,有公辦學校任教經歷的正式教師試用期六個月。試用期包括在合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,解除聘用合同。
(三)被聘用人員上崗后,必須服從學校安排,完成每學年教育教學任務,個人不得中途提出解約。凡未至學年末自由離崗的,聘用單位不予辦理解約手續(xù)。
(四)工資、住房公積金、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險參照我區(qū)在編在職教師標準執(zhí)行,養(yǎng)老保險、失業(yè)保險按城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會保險的有關規(guī)定辦理;職稱評定參照《河北省流動人員評聘專業(yè)技術職務任職資格辦法》(冀人發(fā)[1998]168號)執(zhí)行。
六、紀律要求
有違反下列情況之一的,取消應聘資格:
(一)偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應聘資格的;
(二)應聘人員在招聘過程中作弊的;
(三)其他影響招聘行為的。
特別提示:1.本次公開招聘不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。2.招聘期間,應聘人員聯系電話要處在暢通狀態(tài),如遇特殊情況聯系不到本人,責任自負。
本公告信息咨詢電話:0335—6012704
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